Dajatve ob sporazumnem prenehanju in izplačilih delavcu

Kakšne vse dajatve moramo obračunati pri sporazumnem prenehanju delovnega razmerja z delavcem, če mu izplačamo:

a) Plačilo nagrade za poslovno uspešnost za 2025 v višini ½ njegove bruto plače in

b) Posebno izplačilo ob prenehanju pogodbe – 2/5 povprečne mesečne plače za zadnje tri mesece pred prenehanjem delovnega razmerja.

Uvodoma pojasnjujemo, da tako plačilo za poslovno uspešnost, kot tudi izplačilo ob sporazumnem prenehanju pogodbe o zaposlitvi, predstavljata dohodke iz delovnega razmerja in sta kot taka predmet davčne obravnave. Zanju je pod z zakonom določenimi pogoji potrebno izplačati dohodnino v skladu z Zakonom o dohodnini (Uradni…